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        鄭州市人社局出臺穩定就業助力企業發展九項舉

        作者:高新人力發布時間:2020-02-25 10:36:12瀏覽:173次

        2月6日,鄭州市人社局下發通知,制定實施疫情防控期間穩定就業、助力企業發展九項工作舉措:

         
        九項工作舉措

         

        一是擴大優化線上招聘服務。全市各級公共就業服務機構暫?,F場招聘活動,加大線上招聘力度。利用中部就業網等平臺,大力推廣視頻招聘、遠程面試,實施“就業服務不打烊,網上招聘不停歇”的線上春風行動暨就業援助月活動。

        二是加大對疫情防控相關領域小微企業創業擔保貸款支持力度。降低申請貸款條件。凡營業執照中經營項目涉及疫情防控相關領域小微企業(藥品、防護用品以及醫療器械生產、運輸、銷售、超市賣場、食品生產和供應、物流配送、物業等行業),正常經營1年以上,提供相關銷售證明材料(包括但不限于供、銷貨合同、票據等),即可申請創業擔保貸款。小微企業貸款額度不超過300萬元。簡化貸款申請程序。小微企業到所屬縣(市、區)人社部門進行申請,人社部門應開通“綠色通道”。受理審核后,直接轉交經辦銀行。經辦銀行審核后,辦理相關不動產抵押登記、發放貸款。放寬展期貼息條件。對已發放的個人創業擔保貸款,借款人患新型冠狀病毒感染肺炎的,可向貸款銀行申請展期還款,展期期限原則上不超過1年,財政部門繼續給予貼息支持。對受疫情影響較大的小微企業提供信用貸款,盡快放貸、不抽貸、不壓貸、不斷貸。

        三是延緩社保繳費期限。對受疫情影響,面臨暫時性生產經營困難,確實無力足額繳納養老、工傷、失業保險費的企業,可以申請緩繳,經批準后可以緩繳6個月。在批準期限內繳納完畢所欠繳社保費的,視同正常繳納。延遲繳費期間,不收滯納金,不影響參保人員正常享受待遇,不影響個人權益記錄。

        四是延緩就業服務事項辦理期限。對受疫情影響不能及時到公共就業服務機構現場辦理手續的,可以延期至疫情防控結束之后辦理,不視為超越辦理期限。根據新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作需要,失業保險經辦業務除采取網上經辦之外,將失業人員領取失業金申請、職業技能提升補貼申領以及其他不能網上辦理的失業保險等事項,辦理時限均延長至我省公共衛生事件一級響應解除以后3個月以內,使廣大參保單位和職工安心渡過這一特殊時期,最大程度避免人員流動帶來的防疫風險。

        五是繼續執行失業保險穩崗補貼政策。對不裁員或少裁員的參保企業,可按其上年度實際繳納失業保險費的50%給予補貼。對面臨暫時性生產經營困難且恢復有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業,加大補貼力度,返還標準可按6個月失業保險金(9120元/人)和參保職工人數確定。加大對民營企業、中小微企業、“三外”企業的支持力度,幫助企業共渡難關。對在抗擊疫情中積極發揮作用,承擔社會責任的企業重點幫扶。

        六是穩定企業勞動關系。企業因受疫情影響導致生產經營困難的,可以與職工集體協商,采取協商薪酬、調整工時、輪崗輪休、在崗培訓等措施,保留勞動關系。

        七是動員企業為疫情防控貢獻力量。號召各類企業積極承擔社會責任,發揮人才、智力、科技、資源優勢,在各自行業、領域主動作為,積極為疫情防控工作貢獻力量。鼓勵我市生物醫藥領域企業及其人才,全力投入新型冠狀病毒感染防治相關領域課題攻關;引導衛生醫療、食品生產、物流配送等領域的企業家人才,做好防護用品和生活必需品的生產和貨源調配,為疫情防控提供堅實保障。

        八是對疫情防控工作中取得顯著實績的人才實施政策傾斜。在政府特殊津貼、學術技術帶頭人等專家選拔推薦工作中,向在疫情防控中取得顯著實績的專業技術人才和產業人才傾斜。依托“智匯鄭州”人才工程,對在疫情防控相關領域研發工作中做出突出貢獻的主要參與人,優先納入高層次人才認定范圍,享受相應政策待遇。

        九是加大宣傳表彰力度。對在疫情防控中涌現出的各類先進集體、人才典型和有效做法,及時發現挖掘、宣傳推廣,并給予表彰獎勵。

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